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2024年1月4日「【TEAM MURATAX】を開催しました!」

体調は完全回復!

…と思いきや、先ほどから鼻とのどが
ご機嫌斜め・・
ちょっと熱っぽいかも・・

うーん、この時期はなかなか体調管理に
手こずりますね笑。

何とか病は気から!で乗り越えていきたいと
思います。


さて、本題です。


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■昨年のことではあるのですが
 
 【年内最後のTEAM MURATAX】

 を開催することができました。

 


 


 インスタにも載せていますので、   もしよかったらご覧ください。  <2023.12.30のインスタ>  https://www.instagram.com/p/C1dZniOyX-Y/?img_index=1  去年のTEAM MURATAXを振り返ってみると、  通常通り福岡の開催に加え、  【東京と大阪でも開催することができ、  すごく嬉しい年だったな】  というところです。  そもそもTEAM MURATAXは、  業種は違えども、  【ベースとしては良い人(ざっくりとした表現  で申し訳ないのですが…)】  が集う経営者の場。 ■この『ベースが良い人』  というのが実はすごく大切で、  良い人だからこそ発想し得ることが、  異業種の社長の参考になり、  【経営についての大きなヒントに繋がる】  ということも少なくありません。  そして、お客様同士で繋がり、    【新たなビジネスに繋がる】  ということも。  そういった面で大変有意義な会だな  というところなんですね。 ■そして昨年に関しては、  大変ありがたいことに、  特に東京や大阪でのお客様が増え、  【東京・大阪でTEAM MURATAXを  開催することができた】    というところでした。  「なぜ福岡の税理士なのに   東京や大阪の人が依頼するのか」  ということなのですが、これは結論として、    【紹介だから】  ということなんですね。 ■実際に私とのご縁をいただく  顧問のお客様が、大変ありがたいことに  (また、大変おこがましくも‥)    私たちのことを『良い税理士事務所』  と評価していただき、その結果  【紹介をしていただいている】  ということなのかなと感じています。  これは本当に嬉しいことで、  そのような形で  【顧問のお客様が増えれば増えるほど、  次第に紹介も複利的に増えていっている】  という状況なのです。  (本当にありがたいことです。)  そのようなことを考えると、    【しっかりとベースを固めながら、  お客様に貢献しないとな】  という気持ちになるわけですね。   ■私たちにとって、昨年はそのような  状況であったのですが、  今年に関しては、上述したように  顧問のお客様が増えている状況ですので、  【紹介も増えてくるのではないかな】  ということを考えています。  (希望的観測とも言えますが・・(滝汗)) ■しかしながら、税理士としての仕事を   捌いていくためには、  【人財が必要】  というもの。  ただ、単に仕事を捌いてくれる人が  必要というわけでは決してなく、  【弊所の理念に共感して、スタッフと共に  チーム一丸となって動いてくれるような仲間】  でないと、どうしても一緒に仕事をすることが  難しいんですね。 ■そのようなことから昨年は    【TwitterやWantedlyを利用した  求人活動を開始した】  というところ。  <2023年11月25日求人が  本格スタートしました!>  https://muratax.com/2023/11/25/7168/  そのような理念への共感を重視した求人の  動きをしている状況ですので、    どうしても通常の税理士事務所に比べて、  【単なる経験者の採用ではない】  ということになります。    したがって、私たちにとっての求人は    【相当難易度が高いもの】  であり、そればかりに、なかなか人が  増えないという状況になっているわけです。  とは言え、  【良い人が入らないことには、  良い仕事ができない】  わけですので、やはりこの部分は  【決して妥協すべきところではない】  という状況なんですね。 ■そのように考えると限界値に達した時点で、  新規のご契約はストップし    【既存のお客様へのサービスの提供に  コミットしなければならない】  と私は考えています。  どうしても売上を作ろうとするがあまり、    【無理な受注をし、仕事をしてしまいがち】  なものなのでしょうが、その結果、  新規のお客様への対応はもちろんのこと、    【既存のお客様に対する商品やサービス  の提供が疎かになってしまう】  ことが想定されます。 ■上述したように、私に関して言えば、    【紹介により経営が成り立っている】  といっても過言ではない状況です。  そのような状況を考えた際、  単に目先の売上だけを求めて、  【結果としてお客様の信頼を失って  しまうようでは、それは本末転倒】  であり、『紹介したくない事務所』に  成り下がってしまうかもしれません。   ■どうしても経営者として、    【売上を上げて利益を出したい】  という気持ちが先行してしまいがち  なものですが、  【その行先はどのようになるか】  ということ的確に想定し、  そのような現実に則した考えを持って、  今後打っていく経営の一手を  考えてみてはいかがでしょうか。 ------------------ 《本日の微粒子企業の心構え》 ・TEAM MURATAXが、昨年に関しては   福岡のみならず、  【東京と大阪でも開催】  できた。  これはひとえに、顧問のお客様からの   ご紹介があってのことであり、    【そのご紹介は信頼の積み重ね】  のように感じている次第。 ・どうしても経営者として    【売上や利益を最重視】  して、無理な受注をしてしまいがち  であるが、    【それによりお客様の信頼を  失っているようでは本末転倒】  ではないだろうか。 ・そのような事情から、  適切に経営の現状を把握し、  【まず第一に、お客様への商品やサービス  の価値を最大化すること】  にコミットすることを心掛けて、    経営者として動いていくことが、  何より大切であるように感じるところ。 今日も最後までお読みいただきまして、 ありがとうございました。

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