福岡の税理士「村田佑樹税務会計事務所」。会社設立、独立起業、税金、資産運用など税務の事ならお任せください。

■以前の記事の中で、


　【経営者というよりも
　人として大切なのは
　他責思考ではなく自責思考である】

　ということを書かせていただきました。

　＜2022.6.28【他責からは人が離れ、
　自責には人が寄る】という真実＞
　https://muratax.com/2022/06/28/5355/

　今日も続けていきます。


■往々にして、


　『他責思考』の状況に入っている人は、
　何かしらの要因を外部の環境のせいに
　してしまいがち。

　それが、環境のことであれば
　まだ良いのですが、
　
　【人に対してその矛先を向ける】

　ということも少なからずあるんですよね。

　そうなると、
　相手の立場に立って考えた際、

　その矛先を向けられた方は
　どのような心境になるでしょう。

　これは『矛先』という表現から
　推察されるように、
　
　【まさに刃を向けて切りつけられたような
　そんな感覚になってしまう】

　というもの。

　『プラスの言葉』は
　その言葉をかけられた方も
　心地良くなるものですが、

　そのような刃とも言える
　『マイナスの言葉』に関しては、
　それを聞かされた方は

　【深い痛手を負ってしまう】

　ということが少なくありません。

　
■そして、


　【この傷を癒すことは相当大変である】

　ということも知っておきたいもの。

　もしかするとあなたは、
　幼少期の頃に友達から仲間外れにされたり、
　先生から叱責されたり、
　親から何かしら強烈な躾をされた

　ということがあるかもしれません。

　このような体験というのは
　今においても深く残っているのでは
　ないでしょうか。

　私自身も、
　子どもの頃はそういったことが
　少なからずありましたので
　
　そのことはもちろん覚えていますし、

　経営の中でも思いもよらぬ
　『攻撃』とも言える言動を受けた際は、

　【この傷はどうしても心に残ってしまう】

　というもの。

　そして一度そのような
　心境になってしまうと、

　【その方との信頼関係を
　継続することが難しくなる】

　というものです。

　私の場合、
　　
　【信頼関係があって初めての仕事】

　という明確な定義づけをしていますので、
　
　信頼の欠損は即ち、
　仕事の終焉そのもの。
　
　信頼のない仕事は、　
　お互い良いことはないですからね…

　


■そして、


　仕事をする上ではスタッフを含め、
　いろいろな人の協力のもと
　その仕事が成り立っているわけですので、

　【同じような思いを
　周りの人にはさせたくないな】

　というのが正直な気持ち。

　そうなると、やはり

　【その仕事を辞めざるを得ない】

　ということになりかねないわけです。

　そのようなことを念頭において
　日々の言動を組み立てていかないことには、

　【あっという間に自分の周りから
　人がいなくなってしまう】

　というものではないでしょうか。


■上述したように、


　『マイナスの言動』は
　瞬間接着剤のよう強力に
　人の心に辛くこびり付いてしまい、

　それを払拭するのは
　相当大変なものです。

　経営者としてそのようなことがあっては
　本当に致命的なんですよね。

　そしてそのような噂は
　あっという間に広がるものですし、

　そういった噂が流布されるとすれば、
　
　【どうしてもその人に近寄り難くなる】

　というものではないでしょうか。


■今回は、あえて


　『マイナスなこと』について
　フォーカスを当ててきましたが、

　実際のところそういったことが
　真実なんですよね。

　したがって、感情が一時的に
　高ぶったとしても、
　
　まずはそれを少し整理して、
　改めて相手の立場に立って考えた際に、
　
　「こういった言い方だったら大丈夫かな」

　だとか、

　「そもそもこう考えているのは
　自分の一方的な思い込みではないだろうか」

　だとか…

　このように

　【自分を俯瞰する習慣】

　を付けると良いかもしれません。

　そのことがすなわち、

　【自責思考にも繋がる】

　というものですよね。


■というわけで今日は、


　『他責思考からのマイナスの言動』
　について見てきました。

　何はともあれ、

　【人生も経営も人と人との繋がり】。

　そのような人と人との繋がりを
　棄損する可能性のあるものは、
　極力排除をしていきたいもの。

　人との繋がりは強固なため、
　そういった部分で
　マイナスの関係を作ってしまうと、

　【そのマイナスの連鎖も進んでしまう】

　というものです。

　経営者として、
　相手の立場に立って考えて、

　自分を俯瞰し、自責思考の立場に立って
　その言動を考えたいものですね。


－－－－－－－－－－－－－－－－－－


《本日の微粒子企業の心構え》


・経営者の本質として

　【自責思考】

　でありたいもの。


・逆の『他責思考』に陥ってしまうと、

　【人に対して攻撃的になってしまいがち】

　なもの。


・そしてその攻撃を受けた相手は、
　
　【その傷を深く心に負ってしまう】

　ということが少なくないため、

　今後の関係性そのものが
　危うくなってしまうことが大半である。


・そして、

　【そういった負の感情は、
　その周りの人にも連鎖する】

　というもの。

　経営者において真に大切なのはやはり

　【自責思考】。

　しっかりと相手の立場に立って
　適切に考えて、経営者として

　【品格のある言動】

　をとっていきたいものである。


今日も最後までお読みいただきまして、
ありがとうございました。